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    拓展训练的收益

    发布时间:2017/03/29 点击量:0
      1.体验野外探险乐趣自然、领略大自然中各种各样的挑战与刺激。
     
      2.学习到基本的野外探险技术和生存技巧。
     
      3.认识自身潜能,增强自身信心。
     
      4.克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力。
     
      5.调适身心状态,乐观面对工作与生活的挑战。
     
      6.认识群体的作用,增进对集体的参与意识和责任心。
     
      7.改善人际关系,学习关心和更融洽地与他人合作。双方面平衡成长目标。
     
      8、可以提高员工的价值认同度
     
      9、减少员工的流动率和流失率
     
      10、上下级之间更有效的沟通
     
      11.团队之间更融洽的气氛
     
      12.可以使新员工尽快适应其工作岗位
     
      13.有助于提高和增进员工对团队的认同感和归属感,使其能力和潜能得到充分发挥。
     
      14.为团队获得更高昂的士气和战斗力
     
      15.可促进团队变革与发展,使团队更具有生命力和竞争力。
     
      拓展培训是提升企业员工团队合作精神、积极进取人生态度的一种现代人和现代组织全新的企业拓展训练方式,
     
      16.全脑:素质拓展是我们对最佳学习途径的理解相一致的过程。也就是说,本方法在学习中用了“全脑”,进行体能、情感和精神上的锻炼。某些素质拓展也能影响潜意识,人们可能会学到许多关于自身的在意识层次上未加注意的东西。
     
      17. 创新:善于用刺激方法的培训者通常发现素质拓展能引起参与者和管理者的注意和兴